人材育成
当社は小さな会社ですが、いろいろな現場の電気工事を担当する『電気工事士』、現場の責任者として工事が計画通り進むよう調整する『施工管理技士』、そのどちらにもチャレンジできるように体制を整えています。
新卒採用者は、最初に一定期間どちらの仕事も見学・体験します。電気工事の仕事の流れや工具の使い方、やるべき事を少しずつ覚えていきます。
電気工事士を目指す方は、先輩社員の補助をしながら、OJTで順番に仕事を覚えていただきます。入社後、約6か月で第二種電気工事士を受験できるよう考えています。第一種電気工事士は試験に合格後、3年以上の実務経験を経て、免状取得できます。
また、施工管理を希望される方は、2級電気工事施工管理技士の一次試験合格後、技士補として先輩施工管理の下で3年以上の施工管理の実務経験を積んでいただき、二次試験合格を目指します。
その他、業務に必要な高所作業車運転などの技能講習や安全教育講習などは、講習施設で他の企業の方と一緒に受けます。
入社後のビジョンを描き、目標を持って日々の業務に取り組めるよう、当社も精いっぱい支援していきます。
取得可能な国家資格
キャリア計画
